而在渠道改革方面,格力电器表示,有决心进行革命。公司的渠道模式在过去是领先国际的创新模式,但其滋生的习惯思维和懒惰习惯已不适应市场变化,现在是互联网时代,公司更多关注消费者需求。2019年公司开始通过格力商城对新零售进行初步摸索,接着在格力董明珠店,推动线上线下(300959)渠道深度融合,推进新零售全面布局。目前后台服务体系已经初具雏形并将不断完善,销售公司会逐步转变职能,起到维护市场和统筹调配的作用,做到零距离服务。
值得注意的是,由于第一期员工持股计划折扣较大,业绩考核激发前提较为宽松,引发中小股东的不满,格力电器股价短时间内出现较大波动。6月21日至6月22日,短短两个交易日大跌逾7%,并一度跌破50元的整数关口。
近期,因“半价”的员工持股计划,格力电器(000651)备受争议。
此前,公司发布的员工持股计划草案提及,员工购买公司回购股份的价格为27.68元/股,相当于1.2万员工可以5折价格购买公司股份。同时,业绩考核方案也比较宽松,2021年触发条件是业绩基本恢复至2019年水平,2022年触发条件是业绩恢复至2018年水平,年增速大概10%左右。
不过,机构仍表示看好格力电器,其中,中金公司(601995)近日发布研报认为,格力电器变更回购股份用途释放了积极信号,维持跑赢行业评级和85.20元目标价,对应20.0倍2021年市盈率和17.4倍2022年市盈率,目标价较当前股价有63%的上行空间。
格力电器近期动作不断,就在第一期员工持股计划公布后不久,公司又通告拟对第二期回购股份的用途进行调整,由原计划“回购股份将用于员工持股计划或者股权激励”变更为“回购股份用于注销以减少注册资本”。
关于第一期员工持股计划,格力电器表示,公司在设计员工持股方案时考虑尽可能让更多员工参与进来,参与公司本期员工持股计划的员工总人数可能超过上万人,这在上市公司中是独一无二的。公司对工作10年以上、20年以上老员工和技术工人,都进行了筛选,尽可能覆盖更多核心员工。公司高度重视股东、社会、员工各方利益,关注企业持续发展。本次员工持股方案不止为员工创造福利,更主要的是希望激励员工跟随企业发展。尽管方案设定的锁定期是两年,但实际原则上是持有至退休。公司希望员工持股计划带来的是激励,让员工更加有信心,有精气神,抖客网,和企业一起发展,而不是只追求短期利益。
但从格力电器近期股价走势来看,部分投资者似乎并不满足,其中不少投资者可能还存在误读。对于格力电器调整第二期回购股份用途的举动,有不少投资者解读为“董明珠认错”、“董明珠放弃8亿浮盈”、“格力放弃员工持股计划”等。
对于公司未来规划,格力电器表示,将继续以空调为主业,在冰洗、生活电器、工业制品等领域持续拓展。在渠道方面,公司将继续 推广和深化线上线下融合的全新模式;在国际化方面,将继续推进自主品牌和海外基地建设,更加贴近市场,稳健拓展市场, 用全新的方式发力,让中国制造走向世界;在装备领域,公司已有超百种规格产品,可以满足不同类型的需要,未来五年也会持续发力;在铸造领域,公司坚持绿色环保理念,已布局六年时间,未来继续看好,目前产品已覆盖汽车、家电、消费品等领域;在精密模具领域,产品已覆盖食品、医疗、工业加工 等领域,未来发展空间广阔。
东莞证券认为,2020年受新冠疫情影响和公司渠道改革因素影响,属于业绩洼地,此时推出员工持股计划,业绩考核条件较易达成。虽然员工持股计划可以实现员工利益与公司利益捆绑,但计划合理性和可行性是激励是否有效的前提。公司员工持股计划有助于留住人才,但对公司业绩提振作用有待观望。
6月26日,格力电器董事长董明珠现身,围绕6月21日发布的员工持股方案、渠道变革、与高瓴的关系、未来发展规划等话题回答投资者共计七大问题。
员工持股计划草案披露后,格力股价近期存在较大幅度波动,但机构仍看好格力表现,其中,中金公司维持格力电器跑赢行业评级和85.20元目标价,对应20.0倍2021年市盈率和17.4倍2022年市盈率,较当前股价有63%的上行空间。
但事实上,并非如此,格力电器用于第一期员工持股计划主要来自2020年至今年年初的第一期回购,而格力电器变更回购用途的主要是第二期回购股份,因此不存在“格力放弃员工持股计划”一说。目前,格力电器第三期回购计划正在进行中,回购用途仍是股权激励或员工持股计划。
但目前,以消费者需求为主的商业运营模式下,格力的层层分销的渠道模式问题凸显:产品角度上,因缺乏与消费者的直接接触,或无法及时按需调整产品结构;价格体系上,层层分销下加价率过高,终端与竞争对手价差较大。
格力电器变更
中金公司给予格力跑赢行业评级
格力电器第一期员工持股计划饱受争议,公司随即发布通告称拟变更及注销第二期回购股份用途,以安抚投资者情绪。
该通告发布后,6月28日开盘,格力电器高开逾4%,但随后再次陷入震荡回调,今日继续震荡走弱。
实际上,公司回购股份是上市公司维护其二级市场价格稳定的常用手段之一,有利于维护股东、社会、员工的利益。格力电器若此次注销回购,一方面有利于提升每股收益水平,对于提高公司股东的投资回报有正面作用;另一方面,也侧面反映公司对中小投资者权益的关注与维护,有助于提振中小股东对公司的信心。
格力电器回应投资者七大问题
6月27日晚间,格力电器发布通告,宣布将此前的第二期回购股份用途从“用于员工持股计划或者股权激励”变更为“用于注销以减少注册资本”。
近几年,格力电器发生了诸多变化,市值被美的反超、高瓴高调入股、业绩增速放缓、渠道发生变革、管理层出现变动等让格力电器一直备受关注,近期的员工持股计划更是争议纷纷。
天风证券(601162)认为,格力的核心竞争力依旧存在,随着未来公司渠道模式愈加顺应行业的趋势,格力仍有足够的能力高效享有空调行业的规模增长红利。基于公司此次持股计划业绩考核要求以及渠道改革进程,预计2021-2023年公司业绩将稳定增长,维持“买入“评级。
过往空调行业增速较快、渗透率快速提升,产品的销售模式更多的是由供给决定需求,因此对品牌商而言更重要的是有充足的好产品可以销售给消费者。格力则首推返利压货模式,把握住了市场快速增长的红利。
第二期回购股份用途
原标题:【中金力挺格力!给出85元目标价 变更回购股份用途释放积极信号 还要涨60%】 内容摘要:近期,因“半价”的员工持股计划,格力电器(000651)备受争议。 6月27日晚间,格力电器发布通告,宣布将此前的第二期回购股份用途从“用于员工持股计划或者股权激励”变更为“用于注 ... 文章网址:https://www.doukela.com/jc/3313.html; 免责声明:抖客网转载此文目的在于传递更多信息,不代表本网的观点和立场。文章内容仅供参考,不构成投资建议。如果您发现网站上有侵犯您的知识产权的作品,请与我们取得联系,我们会及时修改或删除。 |